Почему нужно развитие мотивации для предпринимателя

Почему нужно развитие мотивации для предпринимателя

В прошлом посте про личное развитие я рассказал о варианте развития - через кризис. Своим бездействием некоторые доводят до того, что жизнь начинает его пинать. И довольно сильно, ощутимо. Или неправильными, суетливыми действиями ускоряют приближение и углубляют кризис.

Но есть и второй вариант собственного развития. Он простой в формулировке, но не лёгок в реализации – это развитие мотивации для планомерного продвижения вперед. Это требует четко сформулированной цели и определения этапов ее достижения. Например, открытие бизнеса или его развитие то же требует конкретных целей.

Конечно развитие мотивации лучше, но, к сожалению, большинство из нас начинают действовать, когда уже невозможно терпеть обстоятельства.

Для большинства так: чтобы начать двигаться вперед, нужно получить ощутимый пинок под зад.

Мотивация и стимул играют значительную роль в каждодневной деятельности каждого предпринимателя. Это своего рода этапы предпринимательской деятельности – на одном этапе движет стимул, потом происходит развитие мотивации и движущей силой становится собственная мотивация. Эти движущие силы являются часть бизнес системы. И их присутствие не зависит от направления бизнеса, они есть в любом деле. Это основы того как делать бизнес.

Хочется, конечно, что бы было по-другому. Но обычно мы начинаем закономерно уходить от того, что бы сменить свой «внутренний движок» со стимула и развитие мотивации сделать для себя обязательным. Отговорки типа: а и так всё хорошо, зачем что-то менять, буду менять что-то тогда, когда точно буду знать что мне нужно. И так до очередного пинка под зад.

Глупо ждать, когда кризис придёт. Ваше развитие мотивации приведёт к тому что инициатором позитивных изменений вы будете сами. Это на много приятнее, чем ждать возникновения не нужных вам проблем, что бы потом их героически устранять.

И, по-видимому, каждому приверженцу мазохизма нужно пережить свое количество кризисов, чтобы придти к тому что необходимо развитие мотивации для собственного роста и роста своего бизнеса. При чём развитие мотивации нужно сделать правилом своего успеха. Нужно начать делать главной движущей силой свою мотивацию.

Чтобы изменить то что двигает вами, нужно напрячься. Изменение не произойдёт сразу. На закрепление навыка нужно потратить несколько недель.

Каждый день нужно задавать себе вопросы:

  • Зачем я это делаю?
  • Как то, что я сейчас делаю, приводит меня к моей цели?
  • Чего я хочу? Какова моя цель?
  • Как мне ускорить достижение своей цели?
  • Какие новые идеи помогут мне в достижении моей цели?

Для изменения «движка» нужно признать себя «мазохистом», что бы происходило развитие мотивации. Как следствие этого - пассивному мазохисту нужно начать действовать, а активному остановиться. О вреде работы мы уже говорили. А начать действовать, что бы наконец-то начались изменения к лучшему. А остановиться, что бы наконец-то нашлось время для действительно важных дел для своего продвижения, и как следствие - бизнеса.

Важное условие: начать действовать нужно обязательно правильно, что бы устранить проблемы мотивации. А остановиться для того что бы определилась объективная оценка мотивации, текущей ситуации и определения своей цели и пути для её достижения.

Противоположностью кризиса является сознательное напряжение, что бы произошло развитие мотивации, формирование цели, что бы определить путь её достижения и следовать по этому пути.

answer this post

I guess that to get the personal loans from banks you ought to have a great reason. Nevertheless, one time I've got a college loan, just because I wanted to buy a car.

Отправить комментарий

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Доступны HTML теги: <em> <strong> <cite> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd> <img> <p>
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.

Подробнее о форматировании

CAPTCHA
Введите сумму чисел
Image CAPTCHA
Enter the characters shown in the image. Ignore spaces and be careful about upper and lower case.